近日

福建省人力資源和社會保障廳發布了

《關于開展2024年高層次和緊缺急需人才招聘活動的通知》

福建將于9月至12月集中開展

2024年高層次人才和緊缺急需人才招聘活動

采取全職引進和柔性引進相結合等方式，

廣泛吸引人才來閩創業創新

一起來看——

圍繞我省戰略性新興產業和主導產業特別是專精特新企業發展需求，面向省內高新技術企業、醫療衛生機構、高校、科研院所（含博士后站點）等各類企事業單位征集人才崗位需求信息。

重點征集以下人才需求：

醫療衛生機構、高校、科研院所（含博士后站點）等事業單位擬引進的高層次人才，一般要求具有碩士及以上學位或高級職稱；

企業擬引進的能解決發展關鍵環節和核心技術難題，擔任企業中高級專業技術、管理職務的人才；

其他用人單位擬引進的年薪一般不少于10萬元的人才。

（一）引進人才符合省級高層次人才（特級和A、B、C類）條件的，可在落地前后申報，確認后給予最高700萬元安家補助。引進人才符合工科類青年專業人才支持條件的，按規定給予企業聘用補助。引進人才符合我省年度緊缺急需人才引進指導目錄條件的，按規定給予生活津貼和住房補貼。引進人才符合其他人才政策的，按規定給予支持。

（二）事業單位招聘高層次、緊缺急需專業人才的，可適當簡化招聘程序，采取專項公開招聘等方式進行。招聘方案按規定事先報省、設區市人事行政部門核準。

（三）招聘活動展位費、整體宣傳費用等由我廳負責。招聘單位工作人員的食宿、交通等相關費用由招聘單位自理。

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來源：福建省人力資源和社會保障廳、福建發布